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党建风36个关键词详解2025政府工作报告PPT两会精神学习课件下载(讲稿) - 36个关键词详解政府工作报告 2025年3月5日上午9时,十四届全国人大三次会议开幕,国务院总理李强作政府工作报告。报告中都有哪些亮点?与以往有哪些不同? 关键词:国内生产总值(GDP)增长5%左右 报告原文:经济增长预期目标为5%左右,既是稳就业、防风险、惠民生的需要,也有经济增长潜力和有利条件支撑,并与中长期发展目标相衔接,突出迎难而上、奋发有为的鲜明导向。 经观说:最近三年,GDP增速目标均设置为“增长5%左右”,过去两年均实现了此增速目标。 5%左右的GDP增速目标比较积
红色简洁2025中央经济工作会议要点梳理PPT课件下载(讲稿) - 2025中央经济工作会议要点梳理 中央经济工作会议12月11日至12日在北京举行。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。明年中国经济怎么干?看要点梳理↓ 1、2024年经济工作情况和当前形势研判 经济运行总体平稳、稳中有进,高质量发展扎实推进,经济社会发展主要目标任务即将顺利完成。 新质生产力稳步发展,改革开放持续深化,重点领域风险化解有序有效,民生保障扎实有力,中国式现代化迈出新的坚实步伐。 9月26日中央政治局会议果断部署
选拔培养高素质干部队伍PPT党政风组织部门干部队伍选拔培养学习课件(讲稿) - 干部队伍选拔培养 锻造服务高质量发展的高素质干部队伍 全国组织工作会议强调,适应党和国家事业发展需要,建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。组织部门作为党管干部的重要职能部门,理应坚决扛牢选贤任能的职责使命,多举措、全方位锤炼干部服务高质量发展的能力本领。 坚持严选优育,增强干事本领。干部队伍选拔培养,关乎党和国家事业发展。“选苗”是前提。紧扣高质量发展科学精准编制公务员考录、人才引进等计划,严格执行选调生到村任职制度,畅通从国有企业、事业单位调任优秀专业人才进入公务员队伍渠
选人用人(干部选拔任用)工作情况报告 - 选人用人(干部选拔任用)工作情况报告 2019年,公司严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》,认真贯彻落实干部人事制度,强化对选拔任用干部的监督管理,在中层干部选拔任用过程中,严格实行民主推荐、民主测评、公开公示、组织考察、集体研究、任前谈话等程序和要求,坚持努力建设一支强干的企业中层管理人员队伍。
树立选人用人正确导向PPT红色质感风四个注重选拔四个坚决不用的用人导向专题党课课件(讲稿) - “四个注重选拔、四个坚决不用”中的干部选任导向 —树立选人用人正确导向 “为政之要,惟在得人。”党的二十大报告明确提出新时代党的建设的一项重要任务是“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”,因此,要“树立选人用人正确导向”。2023年6月召开的全国组织工作会议强调,坚持以正确用人导向引领干事创业导向,把好选人用人关,提出了“四个注重选拔、四个坚决不用”的重要要求,即注重选拔政治上绝对可靠、对党绝对忠诚的干部,坚决不用政治上的“两面人”;注重选拔知重负重、开拓奋进、关键时刻能扛硬活打硬仗的干部,坚决不用不敢担当、不愿负责、关键时刻临阵退缩的人;注
【2篇】干部选拔任用工作情况报告(2篇) - 【2篇】干部选拔任用工作情况报告(2篇) 干部选拔任用工作情况报告(1) 20xx年,局党组始终高度重视选人用人工作,始终坚持党管干部这一根本原则,突出党组织在选人用人中的领导作用,通过把好“五个关口”,努力做到选贤任能、用当其时,知人善任、人尽其才,把好干部及时发现
干部选拔任用工作情况报告8篇 - 目录干部选拔任用工作情况报告(县) 1干部选拔任用工作情况报告(省级局) 8干部选拔任用工作情况报告(市直机关) 15干部选拔任用工作情况报告(县市局) 20干部选拔任用工作情况报告(市级局) 24干部选拔任用工作情况报告(镇) 27干部选拔任用工作情况报告(镇) 32干部选拔任用工作情况报告(公司) 36干部选拔任用工作情况报告(县) 去年以来,县委认真学习中央和省、市委组织工作会议精神,深入贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和习近平总书记提出的好干部标准,坚持德才兼备、注重实绩、群众公认的选人用人原则,完善选任机制,严格工作程序,严肃工作纪律,严把选任关口,扩大选任民主,选人用人公
2020年度干部选拔任用工作专题报告 - 2020年度干部选拔任用工作专题报告 2020年,我局始终坚持党管干部、任人唯贤、德才兼备、以德为先、群众公认、注重实绩等原则,不断加强干部选拔任用工作科学化、民主化和制度化建设,努力营造风清气正的选人用人环境,领导班子和干部队伍建设得到全面加强,为我市民政事业的发展提供了坚强的组织保证和人才支撑。根据XX市委政府“五位一体”综合考评工作领导小组办公室《关于做好2020年度县处级领导班子和县处级干部考核工作的通知》文件精神,现就我局党组全年干部选拔任用工2025商务经理选拔PPT
关于党政领导班子建设及干部选拔任用工作情况汇报 - 关于党政领导班子建设及干部选拔任用工作情况汇报 近年来,我市始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,认真贯彻执行《干部选拔任用工作条例》和《深化干部人事制度改革规划纲要》,加强党政领导班子建设,深化干部人事制度改革,改革创新、求真务实、狠抓落实,努力提高组织工作科学化水平,为推动XX高质量赶超发展提供了坚强组织保证。现将有关情况汇报如下: 一、
干部选拔任用(选人用人工作)工作情况报告(集团公司) - 干部选拔任用(选人用人工作)工作情况报告(集团公司) 公司党委认真贯彻落实全面从严治党要求,严格遵循党管干部、党管人才的原则,认真落实总公司党组、集团公司党委有关人事组织工作的规定和要求,高度重视选人用人工作,严格做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松,选人用人工作保持了规范有序的良好态势。 一、整章建制,不断夯实管理基础 (一)认真开展选人用人工作的各项制度
关于干部选拔任用工作的专题报告 - 关于干部选拔任用工作的专题报告 根据《关于做好2019年度县处级领导班子和县处级干部考核工作的通知》关于撰写干部选拔任用工作专题报告的要求,市农牧业局认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,严格整治选人用人不正之风。 一、2019年干部选拔任用工作的总体情况 (一)干部选拔任用基本情况。2019年,市农牧业局为了农牧业工作和干部队伍建设的需要,按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《
关于加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作的实施意见(市级) - 关于加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作的实施意见(市级) 年轻干部是事业发展的坚实基础和重要保障,更是事业的推动者和生力军。但截止xxxx年x月,全系统xx周岁以下的机关公务员及事业编制工作人员共xx人,平均年龄xx岁,占在编在岗人员的xx%,而xx岁以下的只有xx人(含科级干部x人),仅占在编在岗人员的x%,普遍存在干部队伍年龄老化,结构不优,年轻干部缺乏等问题。为进一步加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作,使优秀年轻干部健康快速
带头抓监督守纪律讲规矩确保干部选拔任用工作风清气正 - 带头抓监督守纪律讲规矩 确保干部选拔任用工作风清气正 尊敬的某主任,各位领导: 党的十九大以来,在出台一系列科学选人用人制度的基础上,中央组织部印发了《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》。这个《意见》的出台对于深入贯彻从严治党、关键是从严治吏的要求,确保从严落实干部选拔任用工作条例,确保公道正派选人用人2025商务经理选拔PPT
关于选人用人加强干部选拔任用监督推进会发言材料范文 - 关于选人用人加强干部选拔任用监督推进会发言材料范文-由作者小耳朵YUUU上传,大小21.2 KB,总共3页,适用于公文范文等多种场景,包含了关于,选人用人,选人,用人,加强,干部,选拔,任用,监督,推进会,推进,发言材料,发言,材料,范文
局干部选拔任用工作报告选人用人汇报总结 - x局干部选拔任用工作报告范文 xx党委在xx党委的坚强领导下,以《党政领导干部选拔任用工作条例》为准则,精心组织,认真落实,全力开展好20xx年xx系统选人用人工作,在干部选拔任用工作中,xx局党委始终坚持德才兼备、以德为先,坚持党管干部的原则和论德才、凭实绩、重民意的原则,在组织开展干部选拔任用工作中,严格按照选拔任用工作程序,选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础,不断完善“带好队伍”机制,为圆满完成各项xx收工作任务、高质量推进新时代xx收现代化提供有力的组织保障。 一、党的十九大以来自治区xx局党委巡视巡察选人
2025加强作风建设PPT党政风廉政教育专题党课(讲稿) - 加强作风建设 2025年廉政教育专题党课 一、提高思想认识,切实增强作风建设的紧迫感责任感 作风建设是事业成败的关键,是干部成长的坐标,是一个机关、一支队伍的形象,也是我们每个同志有一个健康向上工作环境的必然要求。当前,新形势新任务需要我们的干部用优良作风去面对、去实现,我们干部的培养、成长与进步更需要良好的作风,加强机关作风建设十分重要和紧迫。 第一,加强机关作风建设是深入贯彻落实改进作风要求的需要。近年来开展了系列实践活动,下大力气整风肃纪,对违纪行为保持高压态势。前期我们
