党政领导干部考核工作条例PPT
机关领导班子考核材料工作年度总结 - 机关领导班子考核材料工作年度总结-由作者珞琪918上传,大小17.503KB,总共7页,适用于总结等多种场景,包含了机关领导班子考核材料工作年度总结,机关领导班子考核材料工作年度总结
在抓基层党建述职评议考核工作会上的点评讲话 - 在抓基层党建述职评议考核工作会上的 点评讲话 X书记，同志们： 受市委X同志的委托，很高兴今天来X县参加乡镇党委及县直党（工）委书记抓基层党建述职评议考核工作会议。X月X日上午，市委召开了2019年度
铜川市委书记郭大为在全市年度考核工作总结部署会议上的讲话 - 铜川市委书记郭大为在全市年度考核工作总结部署会议上的讲话 如果把目标责任考核比作一场全年大战，那么今天的会议就是通报战况、表彰战果，刚才表彰了优秀单位。从会场氛围来看，由于全市在省上的考核中没有进优秀行列，换句话说就是仗没有全胜，从各位相对凝重的面部表情，能看出来大家的骨子里，都有一种深深的铜川情结，作为指挥员，有个性、有血性，有精神、在状态是最起码的一种表现。本来在这个时刻，我们应该是另外一种状态，也应该为我们内部获得优秀的单位
公务员平时考核工作汇报 - 公务员平时考核工作汇报-由作者我要诉说123上传,大小12.599KB,总共2页,适用于报告等多种场景,包含了公务员平时考核工作汇报,公务员平时考核工作汇报
公务员平时考核工作季度小结 - 公务员平时考核工作季度小结-由作者爱吃萝卜吃吃肉上传,大小12.200KB,总共2页,适用于公文范文等多种场景,包含了公务员平时考核工作季度小结,公务员平时考核工作季度小结
2篇全面从严治党考核办法2篇工作方案实施方案参考 - xx县环境保护局党组全面从严治党考核办法为贯彻落实全面从严治党，加强机关党建工作，提升组织工作整体水平，建设服务型、学习型党组织，更好发挥党建引领作用，结合我局工作实际，经局党组同意，特制定本办法。一、考核对象局属各股室及机关支部、监理所支部、监测站支部二、考核标准及方法全面从严治党工作考核每半年进行一次，同业务考核同步进行。考核内容主要从理论学习、任务落实、服务基层、群众评价等方面进行设置，总分100分，并设置单项加分因素。具体如下：（一）理论学习（15分）：一是参加学习情况，占5分。由局办按照每周五集中学习参会情况，进行量化打分。党员人数未达不到应到会党员人数90%，扣1分，未达到应到会党
优秀班主任个人考核工作总结参考范文集锦 - 优秀班主任个人考核工作总结参考范文集锦-由作者既见长安上传,大小25.5 KB,总共8页,适用于总结等多种场景,包含了优秀,班主任,班主,个人,考核,工作总结,工作,总结,参考,范文,集锦
提高领导干部不想腐的“免疫力”PPT红色简洁基层党组织党支部反腐倡廉党风廉政建设微党课课件(讲稿) - 提高领导干部不想腐的“免疫力” —党支部反腐倡廉党风廉政建设微党课 在现代政党治理过程中，预防和惩治腐败从来就是一条维护现行政治秩序的通则。从一定意义上讲，腐败行为是基于权力本身的政治惰性而形成的，而反腐行为的强弱在一定程度上则直接取决于权力主体自身的免疫意识和水平。任何一名领导干部都没有天然的“免疫力”。那么，如何提高领导干部不想腐的“免疫力”？ 一、“本立而道生”，坚定理想信念是增强不想腐的关党政领导干部考核工作条例PPT
领导干部谈心谈话制度PPT红色党政风强化政治责任细化内容形式健全完善机制党员教育管理课件(讲稿) - 强化政治责任 细化内容形式 健全完善机制 坚持和运用好领导干部谈心谈话制度 党的十八大以来，伴随全面从严治党的深入推进以及实践经验的深刻总结，谈心谈话已作为重要制度在党内生活中常态化运用，成为每一位领导干部经常面对和开展的工作。但从一些地方党组织的实践来看，谈心谈话制度运用的效果还不理想。突出表现在内容设定上不够清晰明确，难以触碰实质性问题；在对象沟通上缺乏充分了解，难以形成心与心的交流；在标准评价上重形式过程、轻结果运用，难以反映真实成效。这些问题的存在，导致一些谈心谈话寡淡无味、有名无实、有头无尾，谈心未能交心，谈话
知敬畏明底线受警醒PPT永葆为民务实清廉的政治本色领导干部警示教育大会微党课 (讲稿) - 以案为鉴知敬畏 筑牢底线促廉洁 ——领导干部警示教育大会专题课件—— 知敬畏 明底线 受警醒 12月7日，**市召开县（处）级领导干部警示教育大会，传达学习*在全区地厅级领导干部警示教育大会上的讲话精神，集中观看警示教育片《蜕变的初心》。**主持会议并作廉政报告，强调要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，贯彻落实自治区党委、市委关于“用身边事教育身边人”部署要求，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，全面深入剖析严重违纪违法典型案例，敲重锤、鸣警
党支部书记抓党建述职评议考核工作总结报告 - 党支部书记抓党建述职评议考核工作总结报告 XXX： 工作总结，为不断强化党建工作责任制，全面推进党建工作高质量发展，根据XX《关于做好2018年度党组织书记抓党建述职评议考核工作的通知》要求，XX党支部高度重视，精心组织，认真开展了2018年度党支部书记抓党建述职评议考核工作，现将有关情况报告如下：
公务员个人年度考核工作总结范文合集8篇 - 公务员个人年度考核工作总结范文合集8篇-由作者我们爱穿牛仔裤上传,大小27.6 KB,总共10页,适用于总结等多种场景,包含了公务员,公务,个人,年度考核,年度,考核,工作总结范文,工作,总结,范文,合集,8,篇
公司20**年度党支部书记履行全面从严治党责任和抓基层党建述职评议考核工作方案 - 公司20**年度党支部书记履行全面从严治党责任和抓基层党建述职评议考核工作方案-由作者月若羽323上传,大小13.7 KB,总共3页,适用于计划方案等多种场景,包含了公司,20,年度,党支部书记,党支部,书记,履行,全面从严治党,全面,从严,治党,责任,和,和抓,抓,基层党建,基层,党建,述职评议,述职,评议,考核,工作方案,工作,方案
2024领导干部如何提高政治敏锐性PPT党课课件(讲稿) - 领导干部如何提高政治敏锐性 党员干部素质能力提升专题党课课件 什么是政治敏锐性？ 政治敏锐性是迅速而敏捷、细致而深入、全面而准确地观察、分析和处理复杂政治问题的能力。毛泽东同志曾形象地比喻：“坐在指挥台上，如果什么也看不见，就不能叫领导。坐在指挥台上，只看见地平线上已经出现的大量的普遍的东西，那是平平常常的，也不能算领导。只有当着还没有出现大量的明显的东西的时候，当桅杆顶刚刚露出的时候，就能看出这是要发展成为大量的普遍的东西，并能掌握住它，这才叫领导。”习近平总书记强调，“领导干部要有草摇叶响知鹿
2020年检察院党组织书记抓基层党建述职评议考核工作总结 - 2020年检察院党组织书记抓基层党建述职评议考核工作总结-由作者俩上传,大小946.00KB,总共4页,适用于党政机关等多种场景,包含了2020年检察院党组织书记抓基层党建述职评议考核工作总结党政领导干部考核工作条例PPT
2020关于事业单位个人年度考核工作总结范文5篇 - 2020关于事业单位个人年度考核工作总结范文5篇-由作者学号_333上传,大小14.9 KB,总共3页,适用于总结等多种场景,包含了2020,关于,事业单位,事业,单位,个人,年度考核,年度,考核,工作总结范文,工作,总结,范文,5,篇
县落实20xx年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作反馈问题整改方案范文 - 县落实20xx年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作反馈问题整改方案范文-由作者敢想敢为的妮妮上传,大小13.7 KB,总共3页,适用于计划方案等多种场景,包含了xx县落实20xx年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作反馈问题整改方案范文
X市税务局党委书记、局长领导干部晋升考核个人思想工作总结 - X市税务局党委书记、局长领导干部晋升考核个人思想工作总结-由作者傲世周董上传,大小12.1 KB,总共2页,适用于总结等多种场景,包含了X,市,税务局,税务,党委书记,党委,书记,局长,领导干部,领导,干部,晋升,考核,个人,思想,工作总结,工作,总结
