健全“三个机制”实现“三个转变”保持全县森林防火良好态势【图片、文字、动画均可编辑】

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健全“三个机制”实现“三个转变”保持全县森林防火良好态势 健全“三个机制”实现“三个转变”保持全县森林防火良好态势 健全“三个机制”实现“三个转变”保持全县森林防火良好态势 健全“三个机制”实现“三个转变”保持全县森林防火良好态势

<div><div style="text-align:center;"> 健全“三个机制”实现“三个转变” </div> <span> <div style="text-align:center;"> 保持全县森林防火良好态势 </div> </span><br/> **县是全省全市林业大县,是国家一级火险县。近年来,我县认真贯彻“预防为主,积极消灭”的方针,完善管理机制,加强协作配合,实现森林防火三个转变,确保辖区无重特大森林火灾、无火烧连营、无人畜伤亡事故的发生,森林受害率连年控制在0.2‰以内,有效维护了森林生态安全和人民群众生命财产安全。<br/> 一、健全目标责任机制,实现森林防火由部门行为向齐抓共管转变。<br/> 一是明确领导,规范职责。按照森林防火行政首长负责制、“谁管辖、谁负责和谁管理、谁负责”的要求,每年一进入森林重点防火期,我县及时召开森林防火动员大会,县政府与各镇(区)签订了《森林防火责任状》。各镇(区)、场按要求与各村签订了森林防火责任状。落实了县长、镇长(场长)、村长三级行政首长为森林防火第一责任人、负主要责任,分管领导为直接责任人、负直接责任。与此同时,及时调整充实了各级森林防火指挥部,明确了工作职责。通过采取县领导包镇、镇包村、村包组、组包户、家长包孩子、学校包师生等分片包干、联防联保的办法,进一步明确了领导、部门、岗位责任、村组责任和地块责任。为确保森林防火投入,县政府每年财政预算15万元防火经费和30万元物资储备经费;各镇(区)每年预算2至3万元防火经费,为森林防火提供了基础保障。<br/> 二是明确规定,规范运作。在防火紧要期内,特别是在高火险天气,各地政府主要或分管领导不准离开管辖区域,做到严阵以待,集中精力抓防火。同时,按分片包保责任制,发生火灾后,有关领导和分片包干责任人必须在第一时间赶赴火场处置火情,合理制定扑火方案,慎重选择扑火时间,科学调配扑火人员,实施周密调度,科学指挥;2小时内明火尚未扑灭的,镇(区)政府主要负责人应赶到现场组织指挥扑救;6小时内明火尚未扑灭的,县森防指主要领导或分管领导必须赶到火场,设立扑火前线指挥部,组织指挥扑救工作。做到火灾不灭,人员不撤。既实现“打早、打小、打了”的目标,又确保扑火人员安全。<br/> 三是明确目标,规范考核。我县将森林防火工作的主要目标下达到各镇(区),包括森林火灾受害面积控制在辖区有林地面积的0.3‰以内。森林火灾在6小时以内扑灭率达到90%以上,12小时扑灭率达到95%以上;森林火灾火因查明率在90%以上,森林火灾案件查处率在85%等,据此,我县制定了《**县森林防火工作政府行政首长负责制考评实施办法》。对考核检查合格、防火措施得力的单位给予表彰,对考核不合格、领导不力的给予通报批评,行政首长作出深刻检查。<br/> 二、健全灾前管控机制,实现森林防火由被动扑救向主动预防转变。<br/> 一是计划清除,排除火灾隐患。认真执行野外用火审批制度,督导各地深入组织开展清坟边、清林边、清地边、清矿边和清隔离带内可燃物等“五清”活动,全面落实林权单位和林权者的防火主体责任。尤其要对坟墓集中地段、沟塘草甸、茅草荒山和采伐迹地等容易引发、多发、高发森林火灾的地方,采取计划烧除、人力砍除等办法,清除火隐患。据统计,我县今年共清查整改火灾隐患3100多处,其中砍(清)除坟周边可燃物2800多处,野外用火审批3次,计划烧除重点部位荒山茅草48亩。尤其是今年年初,经济开发区组织80人用时6天,先后对5个村2600多座坟周围杂草、枯叶进行砍(清)除;按规定申办2份野外用火许可证,在林业部门指导下,开辟防火带7条,对沙河村华润天然气站旁和靶场边2处重点部位实施计划烧除,烧除荒山茅草45亩。实现“春节”、“元宵节”期间森林火灾“零”发生。<br/> 二是巡山护林,管住违规用火。要求各地在重点部位和火警多发地带落实和固定巡山护林人员,分别纳入各级包片领导责任范畴,由其具体负责督导监管,延长巡查时间,严格控制野外用火和入山人员管理,禁止在山林附近吸烟、野炊、烧田埂和上坟烧纸以及燃放鞭炮,对违规在林区用火的做到盯死看牢,严管重教。印发了《**县护林防火指挥部成员单位包片责任制方案》,县森防指各成员单位,在重要节日前由单位负责人带队,分别深入责任区,对照《**县护林防火指挥部成员单位分片包干检查督办明细表》,采取听汇报、查台帐、实地看等方式进行检查督办,有效保证了森林防火措施落实。我县共落实巡山护林人员930人,充分发挥其核心监督检查作用,先后劝阻进山人员、用火10万多次。<br/> 三是监管高危人员,严防火灾发生。加强高危人员的看护和监管,要求各地对林区痴、聋、呆、傻、哑、疯等“六类”特殊人员和老人及儿童要逐人登记建档,指定监护人,采取“一对一”监管措施,落实监护责任,强化教育和监管,严防特殊人群玩火、失火引发森林火灾。全县先后对107名“六类”特殊人员进行登记建档,落实监护措施,通过严管严控,减少了人为火灾发生。<br/> 三、健全应急处置机制,实现森林防火由群众扑火向专业扑火转变。<br/> 一是应急预案早完善。进一步修订完善森林防火应急预案,以县“两办”文件印发各镇(区)政府(管委会)及县直有关单位,增强预案的针对性、操作性和实用性。同时,督促各镇(区)、林场要根据山形地块、地形地貌、道路河流等实际情况制定,对每个山头地块发生火灾如何处置要很清楚、很明确、很管用,一看就明白做什么、怎么做、谁来做。对各地制定的森林防火预案一律要求报送县防火办存档备查。<br/> 二是建立队伍早演练。去年,县防火办采取向社会购买服务的变通办法,及时与蓝天救援队协商落实10名队员成立专业森林消防队;根据国家和省市规定,依托驻地预备役部队、消防大队、武警中队每年组建二支、人员分别保证在10人的应急森林消防队,由县武装部负责落实;各镇(区)、林场依托干部职工各组建一支不少于8人的半专业森林消防队;全县各行政村依托青壮年农民各组建一支不少于10人的群众森林消防队。主要用于防火紧要期春节、元宵节和清明节前后扑火,既节省了工资补助等费用,又能确保队伍拉得出、冲得上、打得灭。<br/> <p> 三是科学指挥早扑救。一旦发生火灾,立即启动应急处置预案,实行由低到高“三级”响应,小火当做大火打,做到就近组织人员扑救、迅速传递火情、迅速增援扑火力量,确保在最短的时间内组织领导到位、技术支持到位、资金物资到位、扑火人员到位,力求森林火灾“第一时间”扑救。尤其在重要节日期间,全县各地、各单位加强值班调度和政务值守,扑火队伍处于临战状态,确保政令指令信息畅通,处置火情迅速高效。近几年,全县所发生的森林火灾全部得到妥善处置,保障了全县森林资源和人民群众生命财产安全。今年实现“五无”目标,即:辖区无重特大森林火灾,无火烧连营,无6小时未扑灭火,无隔夜火,无人畜伤亡事故发生。 </p> <p> <br/> </p> <p> <br/> </p> <p> <br/> </p> <p> <br/> </p></div>&#13;
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