<div><p style="text-align:center;"> 党务公开党内情况通报制度 党课材料 </p> <div> <p> 党课材料,制定本体制是为了加强党内监督，切实保障党员群众有权获得知情权、参与权、监督权、使党员群众积极参与党内事务，实现对党内事务的有效管理和监督，特制定本制度。 </p> </div> <div> 一、党内情况通报的主要内容 </div> <div> 1、党内基本工作制度; </div> <div> 2、支部机构工作计划和实施，党建工作计划和实施，党支部工作描述负责人; </div> <div> 3、发展党员情况； </div> <div> 4、落实党员管理定期培训、设岗定责、结对帮扶和党内救助制度的情况； </div> <div> 5、民主评议党员情况、党员受表彰及处置不合格党员情况； </div> <div> 6、党员参加所在支部“三会一课”活动情况及缴纳党费情况； </div> <div> 7、党员完成党组织分配工作任务情况； </div> <div> 8、党员联系群众、为群众办实事情况； </div> <div> 9、其他需要通报的内容。 </div> <div> 二、通报时限、方法及程序 </div> <div>  （一）通报时限： </div> <div> 固定通报的原则上一年一次，即时通报按照工作进度及时通报 </div> <div> （二）通报方式： </div> <div> 1、会议通报。主要适宜在党内公开，并在一定范围内向党员传达的情况，原则上每季度定期召开一次党员大会。 </div> <div> 2、文件通报。主要是党内重要文件、涉及党组织或党员群体的主要事件等，必要时可以将文件印发到党员个人。 </div> <div> 3、专题通报。主要是涉及党内重大活动，重点、难点问题解决等，针对部分群体、个人或者部门进行专题通报。 </div> <div> 4、其他通报。主要是适宜向社会公开的日常性工作会党组织、党员基本情况等。可采取党务公开栏、简报等形式进行通报。 </div> <div> （三）通报的程序： </div> <div> 1、承担党务工作的工作部门或工作机构提出拟通报的事项，报党组织书记预审； </div> <div> 2、党组织书记负责通报内容的审核工作，有必要的报党组织领导班子集体研究决定； </div> <div> 3、具体承办部门将审核后的通报内容，按照规定程序按时进行通报。对党内重大决策、重要干部任免和涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务，应采取先党内、后党外的顺序进行通报，并及时收集反馈意见。 </div> <p> 党支部党内情况反映制度 </p> <p> 1、强化党内情况反映意识。 </p> <div> 加强党员的责任意识教育，提高党员对推行党内民主，加强党内监督重要性的认识，引导党员正确行使权利和履行义务，调动党员向党组织认真负责的反映情况的积极性和主动性。 </div> <div> 2.明确党内情况反映的内容 </div> <div> 包括党员个人对党组织的思想汇报，党内思想倾向的反映，各项工作的反映情况，党外人士和群众对党员、干部、党组织的意见和要求方面的情况反映，社情民意的反映等。 </div> <p> 3、提高党内情况反映效率。 <br/> 实行首问负责制，接受反映者要及时把群众反映的问题向领导和上级党组织报告，不得截流和报喜不报忧。对事关大局、事关人民群众利益的重大问题要在第一时间上报。<br/> 4、畅通党内情况反映渠道。 通过汇报、会议、信访、谈心、征求意见等形式，建立社情民意的搜集机制，保证情况反映渠道的畅通。<br/> 5、规范党内情况反映程序。 坚持逐级反映的原则，对重大事项可以多级或越级反映。<br/> 6、坚持和完善党内重大决策征求意见制度。 <br/> 上级党组织作出与下级党组织有关的重要决定，事先要征求下级党组织的意见。重大事项的决策，要在党内公开，组织党员先讨论，保证党内重大决策的科学化、民主化。<br/> 党内重大决策征求意见制度<br/> 第一条  为充分发扬党内民主，广开言路，听取不同意见，避免重大决策失误，减少给党的工作带来损失和造成影响，制定本制度。<br/> 第二条  重大问题决策的内容<br/> （一）涉及党的路线、方针、政策的事项；<br/> （二）重大工作任务的部署；<br/> （三）正、副科级干部的调整、任免；<br/> （四）涉及群众利益的重大问题；<br/> （五）发展新党员；<br/> （六）上级党组织规定应由党组织集体决定的其他问题。 </p> <p> <br/> </p> <p> <br/> </p> </div>&#13;